自2010年開始家政行業(yè)開始走向繁榮時期，全國各大城市新從業(yè)者迅速擴張，由于好多從業(yè)者沒有經(jīng)驗，也就沒有競爭優(yōu)勢，都以價格為競爭點導(dǎo)致了現(xiàn)在家政市場格外混亂。
問題一、家政服務(wù)業(yè)現(xiàn)狀
目前在我國，家庭服務(wù)從業(yè)人員已達(dá)到了1500多萬人，他們所從事的工作大致有20多個門類，包括200多種服務(wù)項目，涉及家務(wù)勞動、家庭護(hù)理等日常生活的各個方面。隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展和老齡化的到來，家庭服務(wù)從業(yè)人員的需求將成倍增長，目前的實際需求約為2900萬人，缺口在1400萬人左右。
問題二、家政公司中介制頗多
如今中介公司經(jīng)常遇到“保姆荒”，家政服務(wù)人員流動性強，家政行業(yè)大多數(shù)收費低、注冊資金少、盈利少，無力承擔(dān)家庭服務(wù)從業(yè)人員的“三險一金”，由此，家政公司對服務(wù)人員約束力也就有限，相對服務(wù)質(zhì)量也就沒法提高。
問題三、家政公司收費亂象
家政公司收費標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)已經(jīng)成為了眾所周知的事情了，家政公司亂收費現(xiàn)在也會導(dǎo)致家政行業(yè)的混亂，有些惡性的價格競爭甚至?xí)绊懸粋�地區(qū)的家政服務(wù)價格。
大家應(yīng)該避免價格戰(zhàn)，切不可接單量一少就從價格上下手，價格低直接影響的是服務(wù)質(zhì)量，是惡性循環(huán)。家政公司接單少要從源頭上找，也就是家政公司經(jīng)營方法，良好的經(jīng)營方法才可以讓家政公司走向正規(guī)。
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